申请专才计划的必要条件是什么？香港入境处推出这些便利措施
来源：未知发表时间：2023年12月27日 15:10:28浏览量：
今年10月25日，香港新政报告发表，政府表示去年推出的招商引资引才措施有不错的成绩，今年将继续“抢人才、留人才”。
目前可通过“专才计划”、“优才计划”、“高才计划”以及“留学进修”等方式，首次可申请逗留2~3年的签证在港就业，到期前符合条件可申请续签2~6年，连续通常性居住满7年还可以申请香港永居身份。
其中，“专才计划”是与香港就业最为相关的，如果有计划赴港就业发展，可以针对专才具体了解。
专才计划
全称“输入内地人才计划”，是香港政府于2003年推出的一项专门针对内地人才的计划。
旨在吸引一些具有认可资历的内地优秀人才和专业人才来港工作，以满足香港人才的需要，提高香港特区在国际市场的竞争力。
适用于具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验内地中国居民。
与“专才计划”的政策内容基本相同的是还有一项“一般就业政策”，不同的是专才计划针对内地人才，一般就业政策针对外国人（除阿富汗、古巴及朝鲜的国民）。
“专才计划”无配额、无行业限制。
“专才计划”和“优才计划”、“高才计划”、“留学进修”的最大区别同时也是主要申请难点的是，必须在申请时已获得香港本地雇主的聘用，且对雇主的资质有一定要求。
获聘方式
获得香港本地雇主聘用的常见方式有三种，分别是受雇、自雇，以及公司内部调职。
01、受雇
申请人获得香港本地公司聘用，受雇于香港本地公司。
申请人要求
- 18周岁以上，没有任何已知的严重犯罪记录
- 学士学位或以上学历；或拥有专科学历+良好的专业技能
- 须已确实获得香港本地公司聘用，从事的工作须与其学历或工作经验有关，且不能轻易是本地人能够担任的职位
- 薪酬福利须与香港专才市场薪酬福利大致相同
香港公司要求
- 成立一年以上
- 在香港有实际办公场所，有一定数量本地员工在缴纳强积金，且时间不低于6个月，年营业额不低于300万港币
*重点证明该申请职位确实空缺，且是香港本地人无法胜任的。
02、自雇
申请人本人在香港创办公司并担任某一职位。
香港公司要求
- 已在香港正规商业办公楼租赁办公室，申请人在香港本地办公
- 公司银行账户有一定金额的存款，能够维持公司的经营发展
- 雇佣一定数量的香港本地员工，并缴纳强积金
*对于新开展实际经营的香港公司，入境处会要求提供公司经济状况证明文件，证明公司是否具备足够的资金用于长期经营。
03、公司内部调职
内地总公司派遣员工前往香港分公司就业。
公司要求
- 香港本地企业在内地设有办事处
- 内地企业在香港设有分公司
- 跨国企业在香港和内地设有分公司
申请人要求
- 职位是属于管理层或专业人士
- 在内地分公司工作不少于1年
- 赴港后的薪酬福利条件与香港本地市场水平大致相同
- 相对于公司的雇员总数及业务性质，公司在同一时期推荐的内部调职人员总数是合理的
便利措施
虽然难点是在于需要提前获得聘用，但针对此计划，香港入境处也出台了一些便利措施。
01、符合条件
- 聘用公司在紧接提交新申请前的24个月内有一名非本地雇员曾成功获批予就业或培训签证／进入许可；
- 或聘用公司已在香港联合交易所有限公司主板或创业板上市。
无须递交商业登记证、公司经济状况的证明文件、公司背景详情、业务计划（例如业务活动、运作模式和资金来源）、公司雇员名单。
02、符合条件
公司内部调职（调职人员来自聘用公司在香港以外的办事处）而有关申请符合下列要求：
- 有关职位属管理或专业职位；
- 有关调职人员在该公司工作不少于一年；
- 有关薪酬福利条件相当于当时的市场水平；以及
- 相对于该公司的雇员总数及业务性质，该公司在任何时间保荐内部调职人员的数目必须合理。
无须递交本地招聘工作证明
03、符合条件
拟聘用的职位属“人才清单”表列的本地人才短缺的专业或招聘的职位年薪（计及房屋津贴等其他附带福利的整套薪酬福利条件）达港币 200 万元或以上。
无须证明本地招聘困难
04、符合条件
- 申请人持有由国际知名院校颁授的学士或以上程度学位
- 或如申请人持有与工作范畴相关的硕士或博士学位
企业无须递交本地招聘工作的证明；申请人无须递交工作经验证明。
05、符合条件
如申请人曾按以下政策／计划获批申请（受养人申请除外）：
- 一般就业政策（就业或投资类别）
- 或输入内地人才计划
- 或科技人才入境计划
- 或优秀人才入境计划
申请人无须递交学历及工作经验证明
申请获批率
可以说，在未推出“高才计划”之前，“专才计划”、“一般就业政策”和“非本地毕业生留港／回港就业安排”是香港人才引进计划的主流。
“专才计划”的官方获批率为85%。从官网近两年数据来看，现在获批率已经高于85%了。
2021年的整体获批率为86.46%（10485人申请，9065人获批），2022年的整体获批率为89.46%（13155人申请，11768人获批）。
今年截止至9月，已有14548人成功获批。其中从行业来看，「学术研究和教育」、「金融服务」、「商业和贸易」获批人数最多。
目前可通过多种方式申请香港工作签证和香港身份，相比较言，“专才”计划比起“优才计划”，申请周期更短，通过率也更高；比起要求高学历或高年薪的“高才计划”，申请条件较易达到。
所以如果短期内想赴港就业。又有香港受聘公司，那么“专才计划”是一个不错的选择。